Заключителна конференция по проект „Социалните партньори заедно за дигиталната трансформация на света на труда и новите измерения на социалния диалог, произтичащи от Автономното рамково споразумение по дигитализация“ – TransFormWork. По своята същност рамковото споразумение подкрепя работодателите и синдикатите за успешната интеграция на цифровите технологии на работното място, инвестициите в цифрови умения, актуализирането на уменията и непрекъснатата работоспособност на работната сила на национално, секторно и фирмено ниво за дистанционно свързване и прекъсване, спазване на правилата за работно време и подходящи мерки за осигуряване на съответствие.
Заключителният сравнителен доклад по проекта посочва рискове пред социалния диалог, който понастоящем той е фокусиран повече върху традиционни теми и приоритети работно време, почивки, отпуски и др. Колективното договаряне изостава в съдържателен план по отношение на дигитализацията и реагира по-бавно на структурните промени. В същото време търсенето на работна ръка, наложено от дигиталната трансформация, благоприятства по-висококвалифицираните категории служители, сред които нивото на синдикално сдружаване е по-ниско. Това се отразява в значителна степен и на представителността на синдиката и участието на представители на работниците и служителите в етапа на дигиталната трансформация.
Bulgarian
English